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京都府保育-求人情報-

HPが収集した求人のうち京都府の保育求人情報(転職情報)をお送りします。

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求人情報です

2017/12/30

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「求人って分からない。どれに応募すればいいの?」

そんな疑問にこたえます。

求人マッチメールは求人のお勧め度を分かりやすく点数化しました。

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2017年12月29日 7件の求人情報が見つかりました。
以下↓で自分だけの条件を指定して受信することもできます。
http://jobmail.fam.cx/
例えば市町村区の指定や休日・就業時間指定などが可能です。


========【求人1】========

ハローワーク求人です。
有効中であれば下記↓で会社名や連絡先が表示されますので直接応募できます。
https://www.hellowork.go.jp/
最寄のハローワークに下記の求人番号を伝えて相談・紹介を受けることもできます。
他の情報やアドバイスを得られる場合もあるのでその方がお勧めです。
ただし時間が経つと求人が締め切られる可能性が高まります。

【求人番号】26030-16299471
【従業員数】240人
【業界】 医療,福祉のうち障害者福祉事業   
【事業内容】 
京都市内に約20事業所障がい者施設等を運営している「社会福祉法人京都身体障害者福祉センター」の一番新しい施設です。障がい者の相談支援センターもあり、身体・知的・精神すべてに対応。 
育児休業取得実績 あり 
【雇用形態】パートタイム・臨時雇用
【募集人数】 通勤で1人
【職種】 障がい児の支援・送迎  
【職務内容】 
障がいのある児童が、放課後や土曜日、夏休みなどの長期休暇中に通い、遊びや学習を通して児童の自立の促進をするとともに、充実して過ごせるように、いろいろなプログラム等を提供して、支援していく仕事です。
免許のある方は、利用者の送迎(車種:セレナ使用)
添乗
楽しくやりがいのある仕事です。
休憩時間 0分 
必要な経験等:保育士、障がい者支援経験あれば尚良し
【就労場所】 
京都府京都市伏見区 
【給料体系】時給
【固定給】 1000円〜1000円
【年間賞与】 未記入
【給料補足説明】 
賞与 なし 
処遇改善一時金(年2回時間数に応じて)

扶養の範囲内での勤務相談可 
バイク・自転車可 
通勤手当 実費支給 上限あり 月額:45,000円   
【就業時間】  14:00〜 18:30  
【残業時間】未記入
【休日】
日曜:休日
土曜:休日
祝日:休日
【保険等】雇用保険  労災  
【単身用住宅】無
【世帯用住宅】無
【マイカー通勤用駐車場】無
【定年】無
【募集年齢】 不問
【必要学歴】高校卒業
【必要な免許】 普通免許(AT限定可)あれば尚良し
【応募方法・補足】
選考方法 面接 
選考結果通知 5日後 
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書→写真添付 職務経歴書 
選考日時 随時 

---
【この求人のお勧めポイント】67点/100点満点
★この事業所は2015年1月以降で見ると『京都府』で10回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『京都府京都市伏見区で≪障がい児の支援・送迎≫』の求人を4回出しています。
※2015/03/16の求人に従業員数は8人と記されていますが、今回の求人には240人と記されています。



========【求人2】========

ハローワーク求人です。
有効中であれば下記↓で会社名や連絡先が表示されますので直接応募できます。
https://www.hellowork.go.jp/
最寄のハローワークに下記の求人番号を伝えて相談・紹介を受けることもできます。
他の情報やアドバイスを得られる場合もあるのでその方がお勧めです。
ただし時間が経つと求人が締め切られる可能性が高まります。

【求人番号】26040-04487771
【従業員数】67人
【業界】 医療,福祉のうち児童福祉事業   
【事業内容】 
民間保育所の経営 
育児休業取得実績 なし 
【雇用形態】非正社員フルタイム・臨時雇用
【募集人数】 通勤で2人
【職種】 学童保育:非常勤【京都府・京都市保育園就職面接会用求人】  
【職務内容】 
学童保育
*小学校1年生〜小学校4年生の子供が主です。
クラスは、3クラスあります。
1クラスあたり、20名弱です。
一緒に、元気に外で遊び、保育して頂ける方希望
します。
休憩時間 45分 
必要な経験等:保育所、幼稚園での保育経験者優遇不問
【就労場所】 
京都府相楽郡精華町 
【給料体系】月給
【固定給】 162000円〜162000円
【年間賞与】 未記入
【給料補足説明】 
賞与 なし 
経験手当 
退職金制度:あり 勤続3年以上 
バイク・自転車可駐車場自己負担有 
通勤手当 実費支給 上限なし    
【就業時間】  10:00〜 18:30  
【残業時間】 1ヶ月に5時間
【時間について補足】 
変形 1年単位
【休日】
日曜:休日
祝日:休日
【年間休日数】 96日
【保険等】雇用保険  労災  健康保険  厚生年金  
【単身用住宅】無
【世帯用住宅】無
【マイカー通勤用駐車場】有 
【定年】無
【募集年齢】 不問
【必要学歴】短大卒以上
【必要な免許】 保育士(保育士取得見込み可) または(小、中、高)教諭免許 学童指導員(入社後取得可)
【応募方法・補足】
選考方法 面接 
選考結果通知 7日後 
応募書類等   
選考日時 随時 

---
【この求人のお勧めポイント】64点/100点満点
★この事業所は2015年1月以降で見ると『京都府』で38回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『京都府相楽郡精華町で≪学童保育:非常勤【京都府・京都市保育園就職面接会用求人】≫』の求人を出していないようです。
 しかし『学童保育:非常勤【京都府・京都市保育園就職面接会用求人】』と似た職種の求人(例えば:学童保育)は3回出されています。
※2015/08/03の求人に従業員数は54人と記されていますが、今回の求人には67人と記されています。



========【求人3】========

ハローワーク求人です。
有効中であれば下記↓で会社名や連絡先が表示されますので直接応募できます。
https://www.hellowork.go.jp/
最寄のハローワークに下記の求人番号を伝えて相談・紹介を受けることもできます。
他の情報やアドバイスを得られる場合もあるのでその方がお勧めです。
ただし時間が経つと求人が締め切られる可能性が高まります。

【求人番号】26013-05775871
【従業員数】700人
【業界】 公務(他に分類されるものを除くのうち市町村機関   
【事業内容】 
地方行政サービスの提供 
育児休業取得実績 あり 
【雇用形態】非正社員フルタイム・臨時雇用
【募集人数】 通勤で10人
【職種】 保育士  
【職務内容】 

・保育所における保育業務
休憩時間 60分 
必要な経験等:不問
【就労場所】 
京都府南丹市 
【給料体系】月給
【固定給】 179300円〜179300円
【年間賞与】 未記入
【給料補足説明】 
賞与 あり 前年度実績 年2回・計2.50月分 
*担任手当:20,000円 
通勤手当 実費支給 上限あり 月額:31,600円   
【就業時間】  8:30〜 17:00  
【残業時間】未記入
【休日】
日曜:休日
土曜:休日
祝日:休日
【年間休日数】 121日
【保険等】雇用保険  労災  健康保険  厚生年金  
【単身用住宅】無
【世帯用住宅】無
【マイカー通勤用駐車場】有 
【定年】無
【募集年齢】 不問
【必要学歴】不問
【必要な免許】 保育士資格
【応募方法・補足】
選考方法 面接 
選考結果通知 7日後 
応募書類等 ハローワーク紹介状 その他(備考欄参照) 
選考日時 随時 

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【この求人のお勧めポイント】44点/100点満点
★この事業所は2015年1月以降で見ると『京都府』で40回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『京都府南丹市で≪保育士≫』の求人を5回出しています。
※2015/08/19の求人に従業員数は700人と記されていますが、今回の求人には700人と記されています。
 上記の求人活動にもかかわらず従業員数が増えていない事は注意が必要でしょう。



========【求人4】========

ハローワーク求人です。
有効中であれば下記↓で会社名や連絡先が表示されますので直接応募できます。
https://www.hellowork.go.jp/
最寄のハローワークに下記の求人番号を伝えて相談・紹介を受けることもできます。
他の情報やアドバイスを得られる場合もあるのでその方がお勧めです。
ただし時間が経つと求人が締め切られる可能性が高まります。

【求人番号】26041-02178171
【従業員数】7人
【業界】 医療,福祉のうち歯科診療所   
【事業内容】 
平成28年3月新規歯科医院開業。木津川市城山台に初の歯科医院
として地域に密着して、一般歯科、口腔外科の他、予防歯科、審美
歯科にも力を入れています。
育児休業取得実績 なし 
【雇用形態】正社員
【募集人数】 通勤で3人
【職種】 歯科助手兼受付(託児)  
【職務内容】 
・受付業務全般
PCによる予約管理、会計、接客、電話対応、患者誘導等
・歯科助手業務
診療補助、掃除、洗浄、在庫管理等
・保育士資格の方は、来院等のお子様の対応、キッズルーム
にて託児業務
(託児の予約がある時のみで、予約ない時は歯科助手や受付
業務補助をお願いします)
※初心者の方には丁寧に指導します
休憩時間 90分 
必要な経験等:不問
【就労場所】 
京都府木津川市 
【給料体系】月給
【固定給】 166755円〜206755円
【年間賞与】 未記入
【給料補足説明】 
職務手当 15,000円〜15,000円
社保等調整手当6,200円〜6,200円
年金補助手当8,245円〜8,245円
賞与 あり 前年度実績 年2回 又は 15万円〜25万円 
・保育士手当:10,000円
 
退職金制度:あり 勤続5年以上 
バイク自転車可
駐車場負担無 
通勤手当 実費支給 上限あり 月額:10,000円   
【就業時間】  9:00〜 19:45   9:00〜 18:30   8:30〜 17:45
【残業時間】 1ヶ月に5時間
【時間について補足】 
変形 1ヶ月単位
【休日】
日曜:休日
木曜:休日
祝日:休日
【年間休日数】 120日
【保険等】雇用保険  労災  
【単身用住宅】無
【世帯用住宅】無
【マイカー通勤用駐車場】有 
【定年】有   定年後の再雇用制度あり
【募集年齢】 不問
【必要学歴】高卒以上
【必要な免許】 ・保育士資格あれば尚良し 不問
【応募方法・補足】
選考方法 面接 
選考結果通知 7日後 
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書→写真添付 
選考日時 随時 

---
【この求人のお勧めポイント】44点/100点満点
★この事業所は2015年1月以降で見ると『京都府』で38回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『京都府木津川市で≪歯科助手兼受付(託児)≫』の求人を出していないようです。
 しかし『歯科助手兼受付(託児)』と似た職種の求人(例えば:歯科助手兼受付)は10回出されています。
※2015/12/21の求人に従業員数は1人と記されていますが、今回の求人には7人と記されています。



========【求人5】========

ハローワーク求人です。
有効中であれば下記↓で会社名や連絡先が表示されますので直接応募できます。
https://www.hellowork.go.jp/
最寄のハローワークに下記の求人番号を伝えて相談・紹介を受けることもできます。
他の情報やアドバイスを得られる場合もあるのでその方がお勧めです。
ただし時間が経つと求人が締め切られる可能性が高まります。

【求人番号】26010-41515271
【従業員数】18人
【業界】 医療,福祉のうち児童福祉事業   
【事業内容】 
保育園での保育を通じ、子供たちの心身の成長をはぐくみ、保護者の子育てを支援する。 
育児休業取得実績 あり 
【雇用形態】パートタイム・臨時雇用
【募集人数】 通勤で1人
【職種】 保育補助  
【職務内容】 
保育士の補助業務(クラス担任の補助業務)をお願いいたします
※ブランクのある方も丁寧にお教えいたします
検索コード・保育
休憩時間 0分 
必要な経験等:不問
【就労場所】 
京都府京都市北区 
【給料体系】時給
【固定給】 900円〜1000円
【年間賞与】 未記入
【給料補足説明】 
賞与 なし 
バイク通勤:可
自転車通勤:可 
通勤手当 支給なし      
【就業時間】  7:30〜 13:00  
【残業時間】未記入
【休日】
日曜:休日
土曜:休日
祝日:休日
【保険等】雇用保険  労災  
【単身用住宅】無
【世帯用住宅】無
【マイカー通勤用駐車場】無
【定年】無
【募集年齢】 不問
【必要学歴】高卒以上
【必要な免許】 保育士
【応募方法・補足】
選考方法 面接 
選考結果通知 3日後 
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書→写真添付 
選考日時 随時 

---
【この求人のお勧めポイント】34点/100点満点
★この事業所は2015年1月以降で見ると『京都府』で9回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『京都府京都市北区で≪保育補助≫』の求人を6回出しています。
※2015/02/24の求人に従業員数は30人と記されていますが、今回の求人には18人と記されています。
 上記の求人活動にもかかわらず従業員数が減っている事は注意が必要でしょう。



========【求人6】========

ハローワーク求人です。
有効中であれば下記↓で会社名や連絡先が表示されますので直接応募できます。
https://www.hellowork.go.jp/
最寄のハローワークに下記の求人番号を伝えて相談・紹介を受けることもできます。
他の情報やアドバイスを得られる場合もあるのでその方がお勧めです。
ただし時間が経つと求人が締め切られる可能性が高まります。

【求人番号】26060-05096971
【従業員数】29人
【業界】 教育,学習支援業のうち幼稚園   
【事業内容】 
「子どもの事は子どもから学ぶ」という、子どもを真ん中にした保育方針のもとで幼児教育に取り組んでいる。 
育児休業取得実績 あり 
【雇用形態】正社員
【募集人数】 通勤で1人
【職種】 幼稚園教諭  
【職務内容】 
*満3歳〜5歳児のクラス担任の補助
・各クラス20〜30名程度の園児の保育補助
・食事・トイレ・集団活動などの指導補助
・園バス送迎車の添乗
・環境整備、清掃業務など
・延長保育の補助
・長期休み(春期、夏期、冬期)の預かり保育の補助
*応募にはハローワークの紹介状が必要です。
休憩時間 60分 
必要な経験等:不問
【就労場所】 
京都府舞鶴市 
【給料体系】月給
【固定給】 150000円〜150000円
【年間賞与】 未記入
【給料補足説明】 
研究手当 5,000円〜
延長手当5,000円〜
賞与 あり 前年度実績 年2回・計2.00月分 
退職金制度:あり 勤続1年以上
退職金共済:加入 
通勤手当 実費支給 上限あり 月額:20,000円   
【就業時間】  8:30〜 17:30  
【残業時間】 1ヶ月に10時間
【時間について補足】 
変形 1年単位
【休日】
日曜:休日
祝日:休日
【年間休日数】 96日
【保険等】雇用保険  労災  健康保険  厚生年金  
【単身用住宅】無
【世帯用住宅】無
【マイカー通勤用駐車場】有 
【定年】有   定年後の再雇用制度あり
【募集年齢】 30才以下
【必要学歴】短大卒以上
【必要な免許】 幼稚園教諭
【応募方法・補足】
選考方法 面接 
選考結果通知 7日後 
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書→写真添付 
選考日時 随時 

---
【この求人のお勧めポイント】23点/100点満点
★この事業所は2015年1月以降で見ると『京都府』で8回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『京都府舞鶴市で≪幼稚園教諭≫』の求人を8回出しています。
※2016/11/07の求人に従業員数は26人と記されていますが、今回の求人には29人と記されています。



========【求人7】========

【事業所名】非公開
職業安定所求人であり詳細情報は最寄の安定所に行かなければ得られません。 
問い合わせ時に以下の求人番号をお伝えください。
【求人番号】26010-41520571
【従業員数】25人
【業界】 医療,福祉のうち児童福祉事業   
【事業内容】 
保育所 
育児休業取得実績 あり 
【雇用形態】非正社員フルタイム・臨時雇用
【募集人数】 通勤で1人
【職種】 保育士  
【職務内容】 
乳幼児及び学童の保育並びに付随する業務(定員70名)
・0歳児から年長児までの全園児をグループに分けて、異年齢クラスを編成してグループ遊びなどをしています。
・正規職員のクラス担任と一緒に、0歳から就学前の子どもの保育に携わっていただきます。
※契約更新は年度単位です
※保育士資格のある方歓迎
検索コード・保育
休憩時間 45分 
必要な経験等:不問
【就労場所】 
京都府京都市北区 
【給料体系】時給
【固定給】 154800円〜180600円
【年間賞与】 未記入
【給料補足説明】 
賞与 なし 
基本給額は、時給×8時間×
21.5日で表示 
退職金制度:あり 勤続1年以上 
バイク通勤:可 自転車通勤:可 
通勤手当 実費支給 上限あり 月額:50,000円   
【就業時間】  8:30〜 17:15   9:00〜 17:45   9:30〜 18:30
【残業時間】未記入
【時間について補足】 
変形 1ヶ月単位
【休日】
日曜:休日
祝日:休日
【年間休日数】 107日
【保険等】雇用保険  労災  健康保険  厚生年金  
【単身用住宅】無
【世帯用住宅】無
【マイカー通勤用駐車場】無
【定年】無
【募集年齢】 不問
【必要学歴】高校卒業以上
【必要な免許】 不問
【応募方法・補足】
選考方法 面接 
選考結果通知 5日後 
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書→写真添付 その他(保育士資格証) 
選考日時 随時 

---
【この求人のお勧めポイント】0点/100点満点
★この事業所は2015年1月以降で見ると『京都府』で314回求人を出しています。
※同じ期間にこの事業所は今回と同じ『京都府京都市北区で≪保育士≫』の求人を27回出しています。
※過去1週間を見ると以下のような求人も同時期に出されています。
 『京都府京都市東山区 で 事務 で 1名』
 『京都府京都市右京区 で 栄養士 で 1名』
 『京都府京都市伏見区 で 看護師(清水みぎわ保育園) で 1名』
※2015/01/05の求人に従業員数は44人と記されていますが、今回の求人には25人と記されています。
 上記の求人活動にもかかわらず従業員数が減っている事は注意が必要でしょう。



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求人マッチメールは求人のお勧め度を点数化しました。

求人応募の優先順位の決定にお役立てください。

 

1.点数に最も影響するのは過去の求人履歴です。

  求人が頻繁に出ているのは、退職者が多い等のサインかも知れません。

  例えば同じ求人を過去1年間に出していれば5点減点します。

  異なる職種で出している場合は2点減点します。

  従業員数の多い少ないで減点は加減します。

  従業員数が増えている場合は良い要素として加点するか減点を少なくします。

 

2.福利厚生も考慮します。

  例えば健康保険が有る場合は1点加点します。



3.点数は80点を起点に下の基準で加点・減点しています。
 

※この点数は求人マッチメール独自のアルゴリズムで決定されます。

 より良いものにするようにアルゴリズムは随時見直します。

 点数は各種投資指標や検索サイトの結果と同様に絶対的なものではありません。

 0点の求人であっても、あなたには良い求人である可能性は十分有ります。

 応募や就職をするかどうかは、ご自身で主体的に判断する事が必要です。

 

※この点数の元になる過去の求人と口コミのデーターベースを以下で公開中です。

 → http://work.wor9.net/

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創刊日:2001-04-14  
最終発行日:  
発行周期:求人が有り次第  
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